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作为一名成年人在单位里立足生存

如果你想靠埋头苦干就让领导主动提拔你

那你想的太天真了

要知道

在单位里立足

既然你拿了工资

把工作干好就是你的职责

这是你的本分

这果工作没干好

那就是你的失职

所以

在单位里

不要希望把工作干好就能获得提拔

要知道

在单位里提拔干就像是一种珍贵资源

只要符合条件的人

他们都会紧紧盯着

而且领导还得用它来平衡各种关系

如果你不去主动争取机会

提拔重用这样的好事情是不会主动上门的

毕竟领导给谁不是给呢

你不主动去争取

领导凭什么给你

就像我们常说的

山不会自己过来

毕得主动走向山

毕竟就算这次提拔没成功

你也没损失什如果你想晋升

你就得在合适时机向领导表达你想提拔意愿

那么什么时候合适呢

我告诉你

就是你刚做出成绩

且领导心情好的时候

这个时机就不错

向领导争取提拔的话术我都帮你想好了

具体你可以跟领导这样说

领导

我来单位都七年了

现在想争取一次晋升的机会

我希望在您带领下为为单位出力

帮您分忧

我也梳理了一下自己

在业务方面的确有进步

当让在另一些方面也有不足

还有待提升

我打算这么做

今天就想跟您请教一下

我接下来往哪方面努力比较好

我跟目标岗位还有哪些差距

还请您多给我指点指点

请领导放心

我肯定好好干

绝对不给您丢人

所谓事事洞察皆学问

人情链达及文章

在人际交往中

很多人因为不够圆滑

不会说话

虽然他们做了不少工作

但是不受领导待见

一直都没有被提拔

求人办事也没有人伸出援手

就是因为他们不懂得人情世故

不懂得抬头看路

如果你想在社会上顺风顺水

在职场中步步高升

我推荐你看看金峰的职场避坑指南淘宝京东有售不

本书详细讲解了如何服务领导

如何汇报工作

如何攀附领导

如何夸奖领导

如何替领导打圆场

如何给贵人送礼等内容

保证你看了会说话

会办事

会做人

用最小的付出换取最大的回报