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有粉丝问

金峰老师

在组工部门工作

经常有老领导

下面的一把手来打听去下打听人事秘密

问要到哪里呀

请问如何回答又不泄密

又不得罪人呢

对于这个问题

我的看法是

人们都有好奇心

尤其是干部人事动态更是关系到个人的切身利益

所以大家都比较关注是可以理解的

作为组织部工作的干部

守口如瓶是基本的纪律

如果总是说自己不清楚来搪塞

大家都会认为你比较假

比较虚

反而还会激起追问的兴趣

因此

在这种情况下

你可按以下办法操作

对于组织上已经研究决定的事项

可以透露

对于处在酝酿之中

尚未形成决定的事项

你最好的应对办法就是坦诚

坦荡

大大方方的告诉对方

就说自己不知道

就是知道纪律和规则要求自己不能说

请给予理解和谅解

比如

你可以友好的态度

微笑的神态这样回应

领导啊

这个事我真的不知道啊

就是我知道也不能说呀

这是我头上的紧箍咒啊

说了我就保不住看碗了

你总不能看着我把饭碗搞丢了吧

这样事情你经历过几次之后

大家都会认为你是一个口风比较紧的人

慢慢的习惯了

也就不会再向你打听消息了

社会如江湖

职场如战场

这个没有硝烟的战场里

江湖中处处充满着算计

处处充满着算计

处处充满着欺骗

要想在其中低存发展

就必须既要懂得低头拉车

又要懂得抬头看路

又有这样

你才能立于不败之地

在这里

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